“10.5”國(guó)茂集團(tuán)月度銷(xiāo)售例會(huì)徐總要求指出——國(guó)茂眾將士思想觀念要加快轉(zhuǎn)變，國(guó)茂各部門(mén)人才隊(duì)伍建設(shè)要加快培養(yǎng)，同時(shí)，要更加注重強(qiáng)調(diào)個(gè)人的品德修養(yǎng)，必須堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的?biāo)準(zhǔn)，要在此基礎(chǔ)上進(jìn)行定期的綜合考評(píng)。

    人一定要有壓力，只有不斷地給自己施加壓力，才能產(chǎn)生動(dòng)力，贏得機(jī)會(huì)，獲得成長(zhǎng)，實(shí)現(xiàn)價(jià)值。人如果沒(méi)有壓力了，那就真得只能睡在地上了！

    注重個(gè)人品德，構(gòu)建綜合考評(píng)機(jī)制，科學(xué)培養(yǎng)選拔國(guó)茂的新型人才隊(duì)伍。

    10月5日下午，國(guó)茂集團(tuán)月度銷(xiāo)售例會(huì)在二號(hào)行政辦公樓二樓會(huì)議室按時(shí)舉行。這次會(huì)議是在國(guó)內(nèi)外政治經(jīng)濟(jì)異常動(dòng)蕩復(fù)雜、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)異常激烈、外環(huán)境資金流異常緊張，而1-9月份集團(tuán)銷(xiāo)售產(chǎn)值累計(jì)實(shí)現(xiàn)近15億元、同比凈增近20%，9月份發(fā)貨到帳達(dá)2億2、單月發(fā)貨到帳率達(dá)146%、單月創(chuàng)歷史地上交稅收1500萬(wàn)元，國(guó)茂項(xiàng)目即將于11月15日勝利竣工、12月份生產(chǎn)大搬遷即將正式起航的背景下召開(kāi)的，可以說(shuō)，外圍環(huán)境非常不容樂(lè)觀，但國(guó)茂內(nèi)部眾將士卻拚搏有加，成績(jī)不俗，可喜可賀。

    應(yīng)該看到，在這樣困難的大氣候形勢(shì)下，能夠取得這樣突出的成績(jī)，實(shí)屬不易！不過(guò)，立足于鞏固成績(jī)、乘勝追擊、再上臺(tái)階，放眼于在后面的新舞臺(tái)展示自己全新的風(fēng)采，我們還是有許多工作要做，我們還會(huì)有許多困難要去克服，我們還存有許多不足要去彌補(bǔ)。

    2011年，辛苦大半年的秋收即將到來(lái)，而這個(gè)看來(lái)會(huì)冷得不輕的冬天也將隨即而至，這些都在提醒著，我們國(guó)茂人還是要再接再厲、鼓作干勁、精益提升，我們國(guó)茂人還是要積極主動(dòng)地做好全面、有質(zhì)量的充分防備！

    如何把握新機(jī)遇？如何應(yīng)對(duì)新形勢(shì)？如何迎接新平臺(tái)？還是那句話，質(zhì)量為先，素質(zhì)為重，緊緊跟上時(shí)代和國(guó)茂的發(fā)展步伐，以理性的思維和行為來(lái)科學(xué)踐行各項(xiàng)生產(chǎn)和銷(xiāo)售，以更高的整體素養(yǎng)來(lái)鑄造國(guó)茂的形象和品牌。否則，后面的發(fā)展將不可持續(xù)，不僅被動(dòng)，更會(huì)脫節(jié)，用一句時(shí)髦的話來(lái)講，就是“步步驚心”！

    對(duì)此，一貫重視人才培養(yǎng)的徐總，再次在這次銷(xiāo)售例會(huì)上，一針見(jiàn)血、嚴(yán)格要求——

    現(xiàn)在國(guó)茂的第二次創(chuàng)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展即將進(jìn)入新階段，而明年，我們國(guó)茂基本上要進(jìn)行上市前的籌備操作，所有這些，對(duì)于國(guó)茂眾將士來(lái)講，既是機(jī)遇，更是壓力和挑戰(zhàn)。

    那么，我們國(guó)茂眾將士的思想及時(shí)轉(zhuǎn)變了沒(méi)有？我們國(guó)茂的人才隊(duì)伍培養(yǎng)建設(shè)得如何？這些已經(jīng)是擺在我們面前必須認(rèn)真對(duì)待和務(wù)必解決的課題。因此，國(guó)茂眾將士思想觀念要加快轉(zhuǎn)變，國(guó)茂各部門(mén)人才隊(duì)伍建設(shè)要加快培養(yǎng)，特別是，我們集團(tuán)50多號(hào)銷(xiāo)售將士，有一大批是新人，必須好好培養(yǎng)和扶持。同時(shí)，要更加注重強(qiáng)調(diào)個(gè)人的品德修養(yǎng)，必須堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的?biāo)準(zhǔn)，要在此基礎(chǔ)上進(jìn)行定期的綜合考評(píng)。

    因此，從下個(gè)月開(kāi)始，我們要定期對(duì)集團(tuán)所有銷(xiāo)售將士增加一項(xiàng)考評(píng)項(xiàng)目：總評(píng)（雙優(yōu)、優(yōu)、良好、一般、零分）。該項(xiàng)考評(píng)由我親自把關(guān)，前前后后、方方面面一起納入考核，歷年總量和當(dāng)年量一起綜合進(jìn)行細(xì)化比較。

    通過(guò)建立注重個(gè)人品德的完善綜合考評(píng)機(jī)制，通過(guò)部門(mén)和各片區(qū)經(jīng)理的傳幫帶，近兩年我們將在銷(xiāo)售條線提拔一些新人出來(lái)?yè)?dān)當(dāng)10個(gè)左右的片區(qū)副經(jīng)理。這是絕好的個(gè)人發(fā)展機(jī)會(huì)，這更是提升自我素質(zhì)的推動(dòng)力，希望大家踴躍爭(zhēng)取，勇于進(jìn)取！要知道，人一定要有壓力，只有不斷地給自己施加壓力，才能產(chǎn)生動(dòng)力，贏得機(jī)會(huì)，獲得成長(zhǎng)，實(shí)現(xiàn)價(jià)值。人如果沒(méi)有壓力了，那就真得只能睡在地上了！